擁有了勞務(wù)派遣證的話，就可以開(kāi)展相應(yīng)的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，并且實(shí)行勞派遣的工作，勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)則是會(huì)按照用人單位的條件和要求招聘員工，并與之簽訂勞動(dòng)合同以建立勞動(dòng)關(guān)系，簡(jiǎn)單說(shuō)就是為其發(fā)放工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并辦理其他勞動(dòng)保障事務(wù)，但我們提醒勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)不直接使用員工。

對(duì)于勞務(wù)派遣員工來(lái)說(shuō)，需要同時(shí)接受派遣機(jī)構(gòu)和用人單位對(duì)其崗位的雙重管理，并作為派遣機(jī)構(gòu)的員工，要按用人單位要求的數(shù)量和質(zhì)量完成任務(wù)。

勞務(wù)派遣許可證申請(qǐng)材料
1、辦理勞務(wù)派的申請(qǐng)公司可自行前去人力資源和社會(huì)保障局行政機(jī)關(guān)大廳領(lǐng)取《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可申請(qǐng)書(shū)》，并如實(shí)填寫兩份(若被查出填寫資料虛假或隱瞞實(shí)情的情況發(fā)生，將會(huì)被依法處罰)。
2、申請(qǐng)公司還需準(zhǔn)備公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照的原件以及復(fù)印件，正在籌建的新公司可將由工商部門出具的《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書(shū)》復(fù)印一份。
3、為申請(qǐng)公司的注冊(cè)資金屬于實(shí)資，因此申請(qǐng)公司需提交由機(jī)構(gòu)出具的報(bào)告(已經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的公司出具經(jīng)營(yíng)期間的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告)。
4、為確保申請(qǐng)公司的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所符合地方政策的規(guī)定，申請(qǐng)公司需提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的房產(chǎn)證復(fù)印件或是租賃合同的復(fù)印件。
5、申請(qǐng)公司需要提交公司法定代表人的居民身份證復(fù)印件，其中復(fù)印件上有法定代表人的簽名和日期。若是授權(quán)代辦，還需要提交授權(quán)書(shū)，授權(quán)書(shū)上有公司董事會(huì)、股權(quán)人和法定代表人的簽名。
6、為保障申請(qǐng)公司擁有合法合規(guī)的相關(guān)制度管理，因此申請(qǐng)公司需提交公司章程和勞務(wù)派遣管理制度文本。
7、申請(qǐng)公司還需擬與用工企業(yè)簽訂的勞務(wù)派遣合同樣書(shū)和與勞務(wù)工簽訂的勞動(dòng)合同樣書(shū)。

《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》由人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一制定樣式，由各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障行政部門負(fù)責(zé)印制、免費(fèi)發(fā)放和管理。

勞務(wù)派遣單位違反《中華共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)勞務(wù)派遣規(guī)定的，由人力資源社會(huì)保障行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，以每人5000元以上1萬(wàn)元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款，并吊銷其《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》。

勞務(wù)派遣的用工方式涉及各行各業(yè)中，經(jīng)營(yíng)范圍較廣，一些發(fā)達(dá)地區(qū)的企業(yè)為降低經(jīng)營(yíng)成本大量使用勞務(wù)工，很容易損害勞務(wù)工的自身利益，因此為保護(hù)勞務(wù)工的自身利益以及監(jiān)管勞務(wù)派遣行業(yè)的發(fā)展趨向，要求勞務(wù)派遣公司需依法向許可機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞務(wù)派遣許可證后才可開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)。